Új-Zéland adóhatósága(i) jogszerűnek ítélték a társaságok számára, hogy munkavállalóiknak BTC-ben és egyéb kriptovalutákban fizessenek munkájukért. A társaságok a jövedelemadójukat is levonhatják a 2007. évi jövedelemadóról szóló hatályos törvény PAYE (pay as you earn) keretei szerint.

Az ország belföldi adóügyi részlege (IRD), vagy még inkább hatósága 2019. augusztus 7-én közleményt tett közzé, amelyben kijelentette, hogy a döntést az 1994-es adóhatóságról szóló törvény alapján hozták.

Lássuk a részleteket, mert ott bujkál a patás mindig.

Először is, a vállalatok csak a hivatalos munkaszerződések alapján dolgozó munkavállalók számára fizethetnek kriptovalutában.

A kifizetéseknek rögzített összegűnek is kell lenniük – „a kriptoeszköz értéke egy vagy több fiat devizához legyen kötve”.

A döntés azt is kijelenti, hogy a kriptovaluta alapú fizetéseknek szintén képesnek kell lenni arra, hogy „közvetlenül átválthassák őket fiat valutára a tőzsdéken.”

A közlemény szerint a fizetéseket olyan kriptoeszközben kell fizetni, amely kriptopénznemként működik és magát annak is tételezi. (Vájt fülű olvasóim kedvéért leírom és kimondom, hogy nem, nem vették ki ebből a körből az LTC-t. Igen, a kiwik ilyen hülyék (nevet).

A rendelkezés 2019. szeptember 1-től lép hatályba.

Forrás: itt.

Ha tetszenek a posztok és szeretnéd támogatni a munkánkat, akkor itt megteheted:

BTC: 1G9ReJJUXqwwtAUCajzUk4GWm6BDWoKCCf

LTC: LPFXf42zHTgT8BAGmi2dgBKMUCpUJyYVxy

DASH: XuD7Am4yoyDh6tR3GdgWpFFMTnkEQ4KP26

ETH: 0xe984642d5f84e2043a535aba5b6c7ff1691ac15b

MONERO: 358a3bac054b9c91dfaf6f5b3a57cd43d92e4d8056127201a64067e55eff0607